Ihre Vorteile

Olympia-Personalvermittler kennen den Bewerbermarkt wie kaum ein anderer Personaldienstleister.
Wir besitzen umfassendes Know-how über zielgerichtete Rekrutierungswege, finden individuelle Lösungen für die passgenaue Besetzung vakanter Positionen und unterstützen Sie bei der Vorbereitung und Durchführung der Personalsuche.

Wir greifen auf einen nationalen und internationalen Bewerberpool zurück und besetzen so offene Stellenangebote besonders schnell und effizient.

Mit der Unterstützung unseres Personalvermittlungs-Services spart Ihr Unternehmen Zeit und Kapazitäten und kann seine Ressourcen ganz auf die Personalauswahl konzentrieren.

Wir übernehmen für Sie die Personalsuche. Somit sparen Sie Rekrutierungs- und Manpowerkosten und bezahlen uns nur im Erfolgsfall. Damit senken Sie deutlich das Risiko teurer Fehlbesetzungen.

Verschwiegenheit ist unser höchstes Gebot. Jede Vermittlungsanfrage von Unternehmensseite wird vertraulich behandelt. Bei Vakanzen, die aus unterschiedlichen Gründen nicht publiziert werden können, bietet Ihnen unsere Personalvermittlung adäquate Unterstützung, z. B. durch Anzeigenschaltung im Namen von Olympia.

Der Honoraranspruch entsteht erst bei Abschluss des Arbeitsvertrages. Dadurch wird die erfolgreiche Personalvermittlung zum Maßstab unserer Dienstleistung, unabhängig vom Zeit- und Personalaufwand unserer Personalvermittler.

• Olympia-Bewerberpool
• Online-/Printanzeigen
• Social Media/Web-Einbindung
• Bewerber-Matching
• Telefoninterviews
• Einladungen/Absagen
• Persönliche Interviews
• Testverfahren
• INSIGHTS-MDI®-Potenzialanalyse
• Profilpräsentation
• Organisation von Vorstellungsrunden
• Begleitung bis zum Vertragsabschluss
• Nachbetreuung